Mouvement

Mise à jour le Lundi, 30 Avril 2012 08:38 Écrit par Administrator Lundi, 30 Avril 2012 08:21

Chaque année c'est la même chose:

 

- Des revalorisations de salaire inexistantes (beaucoup de salariés cumulent les 0% " d'augmentation " de salaire).

Ces absences de revalorisation continuelles conduisent à voir le pouvoir d'achat diminuer d'année en année. Pendant ce temps, les actionnaires et la direction trinquent au champagne sur notre dos, et grâce à nos efforts.

Ceci est réellement scandaleux.

La plupart du temps, lorsque vous en parlez autour de vous, les gens ne vous croient pas. En effet, chacun et c'est légitime pense qu'à minima les entreprises suivent l'inflation. C'est à dire proposent à leurs salariés un minima de 2% environ de revalorisation...

Ce n'est pas le cas chez ASSYSTEM FRANCE.

Même si votre boulot est fait correctement, vous avez de fortes 'chances' de passer à travers chaque année...

 

La seule solution: c'est le mouvement de grève.

 

Regardez ce qui se passe à la fois en France mais aussi à l'étranger. Seule la menace paie.

En Allemagne, le bras de fer commence entre le patronat et IG Metall. Des débrayages ont commencé dans plusieurs entreprises (MAN, Siemens, ThyssenKrupp, Continental, Bosch...) la nuit de samedi à dimanche dernier. Ils réclament 6.5% d'augmentation de salaire.

Que dire chez nous ??????

 

Il est temps de faire quelque chose.

 

Si vous vous sentez concernés, faites le nous savoir. Un simple mail à Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir. permettrait de connaître le nombre de salariés qui en ont marre de ces absences de revalorisation, et qui se déclarent prêts à suivre un mouvement de grève.

 

Nous comptons sur vous.

 

Si nous n'avons pas de nouvelle, nous prendrons acte... et laisserons tomber.

Chacun doit se sentir concerné et ne pas compter sur les autres.

 

A vous lire.